在国企上班辞职后档案到底可不可以自己拿着

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在国企上班辞职后档案到底可不可以自己拿着

  我现在想把我的档案迁到我户口所在地去。但是我现在在上班的国企和我的老家相距实在太远了。要是通过人才市场调动的话还得再回来一趟实在是太麻烦了。我想问的是1、我现在辞职后到底可...

  我现在想把我的档案迁到我户口所在地去。但是我现在在上班的国企和我的老家相距实在太远了。要是通过人才市场调动的话还得再回来一趟实在是太麻烦了。我想问的是

  2、我现在的公司是国企他们说是绝对不可能让我自己拿档案的,就是不给我。我现在有没有什么其他的方法或者手段可以自己拿到档案带回去展开我来答

  1、任何人的档案都不可能自己看到,更不要说拿回去,都是由单位和单位之间进行转接的,这是档案管理制度所规定的。

  2、你辞职后,档案是留在原单位的,如果找到了新单位可以申请移交新单位,如没找到,可申请由人才中心托管。那可不可以从我的新单位开一个接受函,然后让现单位直接把档案寄到我现单位呢。要是走劳动局,我还得去趟原单位劳动局就是太远了没回去一趟太麻烦

  根据国家规定,档案管理主要由政府所属的人才服务中心负责,具有独立人事权的国有企业、机关事业单位也可以管理,其他各类非公经济组织、私营企业、民营企业、非政府部门所属中介部门都不具备档案管理资质。

  档案不能自己拿在手上,对于档案还在个人手上的,建议尽快托管到户籍所在地或工作所在地的人才服务中心。如果档案发生丢失,可回毕业院校补。

  人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色,它是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据。

  记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险等相关证明时,都需要使用档案。

  目前对档案的管理是不允许自己带,为了防止改动,修改,伪造档案。但是一些已经辞职,自己创业,在私营企业里工作的人,好多档案都是自己带,这也是没有办法的事儿。国企对档案的管理是比较严格的,如果没有调档函,他们是不给你提档的,所以不允许自己带档案。

  国企对档案的管理比较严格,必须要有调档函,他们才会给你提档。可以由下一个单位或者人力资源保障局、人才市场开具调档函讲档案移送相关单位。

  人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色,它是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据。高校学生档案则是国家人事档案的组成部分,是大学生在校期间的生活、学习及各种社会实践的真实历史记录,是大学生就业及其今后各单位选拔、任用、考核的主要依据。事业单位,人事档案相当重要。提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规,毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息,个人不得截留和销毁。


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